Автор: Журавлёва Людмила Никифоровна
Должность: мастер производственного обучения
Учебное заведение: Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Республики Марий Эл "Марийский политехнический техникум"
Населённый пункт: г. Йошкар-Ола
Наименование материала: статья
Тема: Из опыта работы по трудоустройству выпускников - участников конкурсного движения.
Раздел: среднее профессиональное
Из опыта работы по трудоустройству выпускников - участников
конкурсного движения.
Журавлёва Л.Н., мастер производственного обучения
ГБПОУ Республики Марий Эл
«Марийский политехнический техникум», г. Йошкар-Ола
Конкурсное движение - это систематизированный процесс определения
самого
лучшего
претендента
на
победу
в
соответствии
с
правилами,
определёнными перед началом проведения самого процесса. Конкурсные
мероприятия
создают
благоприятную
мотивационную
среду
для
профессионального развития; это одно из наиболее эффективных средств
формирования личности и развития профессиональных навыков у обучающихся.
Конкурсы – это возможность показать себя, свой профессионализм,
возможность получить признание, почувствовать радость от новых побед.
Участие в конкурсном движении имеет множество положительных эффектов на
личностный рост обучающихся; помогает развить эмпатию
и понимание
окружающих, способствует формированию лидерских качеств, адаптивности,
умения работать как в команде, так и самостоятельно и решать проблемы.
Принимая участие в конкурсном движении, обучающиеся приобретают навыки
планирования,
организации
и
управления
временем,
что
важно,
как
в
повседневной жизни, так и в будущей карьере.
Более 9 лет работаю мастером производственного обучения в ГБПОУ
Республики Марий Эл «Марийский политехнический техникум» по профессиям
строительного профиля. Ежегодно готовлю своих обучающихся к конкурсам
профессионального мастерства. На протяжении нескольких лет обучающиеся
занимают
первые
места
на
региональных
конкурсах
профессионального
мастерства среди инвалидов и лиц с ОВЗ
«Абилимпикс» по компетенции
«Малярное дело».
1
2020 - IV
Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству
среди инвалидов и лиц с ОВЗ «Абилимпикс», I место (Золотарева Ирина);
2020г -
IV Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству
среди инвалидов и лиц с ОВЗ «Абилимпикс», II место (Сайфутдинова Ленира);
2021 - V Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству среди
инвалидов и лиц с ОВЗ «Абилимпикс», I место (Козырева Карина);
2021 - V Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству среди
инвалидов и лиц с ОВЗ «Абилимпикс», II место (Невская Ульяна);
2023 - VII Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству
среди инвалидов и лиц с ОВЗ, I место (Невская Ульяна);
2024 - VIII Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству
среди инвалидов и лиц с ОВЗ, I место (Бирюкова Гульнара);
2024 – VIII Региональный Чемпионат по профессиональному мастерству
среди инвалидов и лиц с ОВЗ, III место (Тамаева Виктория).
Моя задача - провести комплекс мероприятий, которые способствуют
трудоустройству и адаптации выпускников с ОВЗ и инвалидностью. В нашем
учебном заведении проводятся мероприятия, способствующие трудоустройству и
адаптации выпускников с ОВЗ и инвалидностью: презентации, встречи с
работодателями, индивидуальные консультации обучающихся и выпускников по
вопросам трудоустройства, анкетирование, тестирование, олимпиады и конкурсы
профессионального
мастерства.
Информирую
обучающихся
по
поводу
трудоустройства путём проведения мотивационных диспутов, лекций, вебинаров,
дискуссий с приглашением представителей работодателей; практикую опрос и
анкетирование
участников
конкурсного
движения
«Абилимпикс».
Также
систематически проходят встречи с работодателями в рамках проведения Недели
строительных
профессии
с
работодателями.
Работодателей
привлекаем
к
оцениванию мастерства, профессиональных навыков и умений участников. Уже
во время соревнований талантливых ребят работодатели приглашают на
производственную практику и в дальнейшем, на работу.
2
Маляр строительный - это самая востребованная и высокооплачиваемая
профессия на рынке труда. Мои выпускники работают в разных организациях
рынка труда республики: ООО СК «Казанский Посад», ООО «Гранд Метис», в
управляющих
компаниях.
Трудоустройство
составляет
90%.
Многие
работодатели и компании высоко оценивают опыт участия в конкурсном
движении,
рассматривая
его
как
демонстрацию
инициативности,
самостоятельности и готовности к самоотдаче.
3