Автор: Кувалдина Марина Николаевна
Должность: воспитатель
Учебное заведение: МАДОУ Детский сад №24
Населённый пункт: Екатеринбург ул.Крауля 75а
Наименование материала: Конфликты между детьми дошкольного возраста причины, способы их разрешения
Тема: Конфликты между детьми дошкольного возраста: причины, способы их разрешения
Раздел: дошкольное образование
Конфликты между детьми дошкольного
возраста: причины, способы их разрешения
Кувалдина Марина Николаевна
Конфликты между детьми дошкольного возраста: причины, способы их
разрешения
Конфликт, это слово давно и прочно вошло в повседневный словарь
современного человека. Однако конфликты это не только явление
современности, если мы обратимся к истории, то увидим, что появившись с
первыми человеческими сообществами конфликты представляли собой
повседневное явление и длительное время не были объектом научного
исследования. В то же время отдельные сведения о конфликтах имеются в
самых древних источниках дошедших до нас. С изменением условий жизни
людей видоизменялись и конфликты.
Первые концепции конфликта появились на рубеже 19-20 веков,
сегодня проблема конфликтов вызывает огромный интерес, ее значимость
и актуальность в общественной жизни и сознании людей значительно
возросла. С возрастанием интереса к конфликтам и их регулированию
во второй половине 20 века выделилась специальная область знания
конфликтология.
В современной науке конфликты рассматриваются как сложное
социальное явление и неизбежный спутник социальных отношений.
Необходимой составляющей успешного процесса межличностного
взаимодействия является улучшение эмоционального климата, именно
поэтому проблема эффективного разрешения конфликтов весьма
актуальна.
Практика работы с конфликтами рассматривается со следующих
позиций:
• конфликт это нормально, это распространенная черта социальных
систем, он неизбежен и неотвратим, и поэтому выступает как естественный
фрагмент человеческой жизни;
• его не надо воспринимать как однозначно деструктивное явление,
приводящее к разрушениям. Это один из главных процессов играющих
конструктивную роль в сохранении жизнеспособности и устойчивости
социального целого;
• конфликт содержит в себе позитивные потенциальные возможности и
продуктивная конфронтация происходит вследствие того, что конфликт
ведет к изменению, изменение ведет к адаптации, адаптация ведет к
выживанию;
• конфликт может быть управляем, с ним можно работать, уменьшая его
деструктивные последствия и усиливая конструктивные возможности.
Каково же определения понятия «конфликт»? существуют различные
определения понятия конфликт, но все они подчеркивают наличие
противоречия, которое принимает форму разногласий. Если мы обратимся к
психологическому словарю под общей редакцией А. В. Петровского, то мы
найдем следующее определение конфликта: «конфликт – столкновение
разнонаправленных целей, интересов, позиций, мнений или взглядов
субъектов взаимодействия, фиксируемых ими в жесткой форме».
Выделяют различные типологии конфликтов:
1. внутриличностные, межличностные, социальные, ценностей,
личностных потенциалов, ресурсов, интересов, средств дотстижения целей
и норм.
2. Социально-политические, межэтнические, организационно
управленческие, производственные, семейные, супружеские и другие.
Конфликты могут возникать почти во всех сферах человеческой жизни,
однако более подробно хотелось бы рассмотреть конфликты
возникающие между детьми дошкольного возраста.
С конфликтами между детьми воспитатели сталкиваются достаточно
часто. Первые конфликты в жизни ребенка появляются довольно рано: в
возрасте от одного до двух лет.
Я. Л. Коломинским и Б. П. Жизневским было проведено исследование
детских конфликтов. В результате анализа протоколов наблюдения за
конфликтами между детьми в ходе различных игр, были выделены
типичные причины конфликтов между детьми разного возраста:
разрушение игры, из-за игрушек, по поводу сюжета игры, из-за ролей.
Причины возникновения конфликтов между детьми отражают их
возрастное развитие. Так у младших дошкольников конфликты чаще
всего возникают из-за игрушек, у детей среднего возраста – из-за ролей, а
в более старшем возрасте – из-за правил игры.
Протекание детского конфликта изменчиво и может то усиливаться, то
затухать. Среди факторов обостряющих протекание конфликта у детей
можно выделить следующие:
• повышение и внешнее проявление накала страстей (гнев, страх,
тревога, разочарование);
• проявление безразличия со стороны взрослого на возникающий
конфликт;
• отсутствие попыток установления и поддержания отношений, как со
стороны взрослых, так и со стороны самих участников конфликта – детей;
• тиражирование конфликтной ситуации, увеличение числа детей,
участников конфликта, которые принимают ту или иную сторону;
• вовлечение родителей.
Необходимо также обозначить факторы, ведущие к ослаблению
конфликта:
• уход на нейтральную сторону;
• беседа об эмпатиях, объяснение, но не демонстрация их;
• уменьшение ощущения угрозы, наличие и использование детьми в
взрослыми умений и коммуникативных навыков в регулировании
конфликтов; сохранение и укрепление межличностных отношений.
В своей работе воспитателя необходимо владеть способами
разрешения детских конфликтов. Согласно словарю социальной работы
разрешение конфликта понимается как минимизация проблем,
разделяющих стороны. В детском же возрасте конфликтных ситуаций
великое множество и во многих из них трудно разобраться. Все детски
ссоры обычно решаются самими детьми и поэтому к ним надо относиться
как к естественным явлениям жизни. Набольшие ссоры и стычки можно
расценивать как первые жизненные уроки взаимодействия с людьми одного
круга. Существует два способа разрешения конфликта у детей: силовой и
конструктивный. Силовой способ разрешения конфликта чаще
выбирают дети, у которых наблюдаются трудности в общении,
непонимание друг друга, отсутствие доверия, агрессивность. Дети,
предпочитающие разрешать конфликты конструктивным способом,
более общительны, и у них как правило, устанавливаются благополучные
взаимоотношения со сверстниками.
В любой конфликтной ситуации воспитателю необходимо выразить
свое отношение к ней через «Я - сообщение» примерно такого рода: «Мне
не нравится, когда в группе дети ссорятся и дерутся». Мирное
обсуждение проблемы совместно с детьми приведет к разрешению
конфликта.
Выделим общие рекомендации по разрешению конфликтной ситуации
между детьми:
• признать существование конфликта, то есть признать наличие
противоположных целей, методов у участников конфликта, определить
самих этих участников. Эти вопросы довольно просто решить по внешним
проявлениям, дети очень эмоционально реагируют на происходящее и сами
сообщают о конфликте;
• выявит предмет конфликта. Воспитателю нужно прояснить что
является предметом конфликта, а что – нет, но сделать это нужно в
терминах доступных для понимания ребенка.
• Разработать варианты решений конфликтной ситуации и методы
воспитательных воздействий.
На основе всего выше сказанного можно сделать вывод, что
воспитателю отводится роль посредника в разрешении детских
конфликтов. И его основной целью является воздействие направленное на
минимизацию причин, вызвавших конфликт, коррекция поведения
участников конфликта, обеспечение нормального обмена действиями
участников конфликта, чтобы они слушали и слышали друг друга,
посредством того кто между ними, то есть воспитателя.